Los hombres que trabajan el sector de la comercialización y distribución de productos alimentarios ganan, de media, un 35% más que las mujeres empleadas en ese sector, que es el que muestra una mayor brecha salarial de género en España según el Informe de igualdad Adecco Learning & Consulting.
El informe, publicado este martes, muestra que en las 300 empresas españolas estudiadas el salario medio de los hombres es de 36.832 euros al año, un 11,82% superior al de las mujeres (31.259 euros), una brecha que se observa con independencia del puesto y que en casi una de cada cinco empresas analizadas supera el 25%.
Sin embargo, hay grandes diferencias entre sectores, ya que esta brecha alcanza su máximo en los sectores de comercialización y distribución de productos alimentarios (35%), la industria química (23%) y las actividades científicas y técnicas (22%).
Por el contrario, en el sector agrícola, las administraciones públicas y la siderurgia y metalurgia, las mujeres ganan más que los hombres, una brecha que asciende al 24%, 14,5% y 1,2%, respectivamente.
Adecco detalla que en términos generales las compañías analizadas aplican las políticas retributivas establecidas por los convenios sectoriales, pero asignan los complementos salariales y pagos variables conforme a criterios subjetivos.
En la brecha salarial influye también el distinto acceso a puestos directivos de hombres y mujeres o el empleo a tiempo parcial. Así, el informe muestra que solo el 7,2% de las mujeres estudiadas ocupaban puestos de alta dirección, frente al 15,6% de los hombres, un desfase que se observa también en los mandos intermedios.
